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又稱為兩隻手錶定律、矛盾選擇定律
一個人只擁有一只錶，他可以知道現在的時間，當他擁有兩只錶時，卻反而無法確定。兩只錶並不能告訴一個人更準確的時間，反而會讓看錶的人失去對準確時間的信心。
手錶定律所指的另一層涵義在於，人們不能同時挑選兩種不同的價值觀，否則，行為將陷於混亂。
手錶定律在企業管理方面的啟發─對同一個人或同一個組織
不能同時採用兩種管理方法
不能同時設定兩個不同的目標
不能由兩個人同時指揮
簡單說，不能採取雙重標準，否則將使企業或個人無所適從。
教育孩子亦是如此。
父母的教育方針不同、父母與學校的標準不同，都難以收到教育的良好成效。
套用在投資也是一樣。
在操作技巧尚未成熟的情況下，買同一支股票，想做長又想做短，將導致進退失據。
深怕錯過遺漏的資訊，一邊操作一邊急著滑手機看著各個LINE群、社團的訊息，隨著不同訊息愈來愈多，只會讓你益發茫然不知所措
還不懂得照K棒做，就又學技術分析，又研究籌碼，還想了解總體經濟….
這樣的行為，就如同愈戴愈多只手錶，不知道哪個時間才是準確的
戴一只能夠視為操作準則的手錶，相信並且遵循著做，才是致勝的關鍵第一步
Queen的正能量投資學
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